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      政府信息公開指南

      發布時間: 2020-05-19 12:07      來源:    字體:[  ]

             根據《中華人民共和國政府信息公開條例》,本機關制作和從公民、法人或其他組織獲取并由本機關保存的政府信息,除依法免予公開的外,由本機關負責主動公開或者依公民、法人或者其他組織的申請予以提供。

        為了更好地提供政府信息公開服務,本機關編制了《安順市人力資源和社會保障局政府信息公開指南》(以下簡稱《指南》)。需要獲得本機關政府信息公開服務的公民、法人或者其他組織,建議閱讀本《指南》。

        本《指南》每年更新一次。公民、法人或者其他組織可以在安順市人民政府門戶網站(http://www.anshun.gov.cn)和本機關政府網站(http://www.wfmeirong.com/)上查閱本《指南》,也可以到本《指南》指定發放點安順市人力資源和社會保障局領取。

        一、信息分類和編排體系

        本機關在職責范圍內,負責主動或依申請公開下列各類政府信息:

       ?。ㄒ唬C構信息

        1、安順市人力資源和社會保障局的主要職責是:

      (1)、貫徹執行國家和省人力資源和社會保障法律法規和方針政策;研究起草人力資源和社會保障工作的地方性政策或規范性規定;擬訂全市人力資源和社會保障事業發展規劃和年度計劃并組織實施和監督檢查;承擔全市人力資源和社會保障統計綜合管理與分析工作。

      (2)、負責促進就業工作。擬訂統籌城鄉的就業發展規劃,貫徹落實就業援助制度;完善和實施職業資格制度,統籌建立面向城鄉勞動者的職業培訓制度;會同有關部門擬訂高技能人才、農村實用人才的培養和激勵政策;按規定承擔外國人來華工作有關事項;完善公共就業服務體系,建立統一規范的人力資源市場,促進人力資源合理流動、有效配置。

      (3)、統籌建立覆蓋城鄉的社會保障體系。組織實施養老、工傷、失業保險及其補充保險的政策和標準;貫徹執行機關企事業單位和其他社會組織、社會成員的基本養老保險政策;落實相關保險關系轉續政策;會同有關部門擬訂相關社會保險及其補充保險基金管理和監督制度并組織實施;組織編制全市相關社會保險基金預決算草案;按規定做好相關社會保險基金保值增值的監督管理工作。

      (4)、負責就業、失業、工傷等相關社會保險基金預測預警和信息引導,擬訂應對預案,實施預防、調節和控制,保持就業形勢穩定和相關社會保險基金總體收支平衡。

      (5)、貫徹執行機關工勤人員和事業單位工資收入分配制度改革的相關政策,建立企事業單位人員工資正常增長和支付保障機制;貫徹執行企事業單位人員福利和離退休政策、企業職工工資收入的宏觀調控政策,完善最低工資制度和工資支付保障機制;參與勞動模范評定工作。

      (6)、會同有關部門指導事業單位人事制度改革,組織實施事業單位人員管理政策;制定機關工勤人員管理辦法并組織實施;貫徹執行事業單位人員調配政策和特殊人員安置政策;統籌事業單位人員公開招聘、聘用及崗位管理工作;參與人才管理工作,貫徹執行專業技術人員管理和繼續教育政策;牽頭推進深化職稱制度改革工作,負責高層次專業技術人才選拔和培養工作。

      (7)、會同有關部門組織落實國家榮譽制度、政府獎勵、表彰制度。組織實施事業單位人員獎懲政策;負責事業單位人員信息統計管理工作。

      (8)、會同有關部門擬訂農民工工作規劃,負責農民工相關政策措施的落實,協調解決重點難點問題,維護農民工合法權益。

      (9)、貫徹執行國家和省有關勞動爭議、人事仲裁的法律、法規、規章、政策,統籌實施勞動爭議、人事仲裁制度;完善勞動關系協調機制;督促落實消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護政策;組織實施勞動監察,協調勞動者維權工作,依法查處有關案件。

      (10)、貫徹落實工傷保險政策,擬訂全市工傷保險政策、規劃和標準;完善全市工傷預防、認定和康復政策;擬訂全市工傷傷殘等級鑒定標準;組織擬訂全市工傷保險基金管理辦法和定點醫療機構、藥店、康復機構、輔助器具安裝機構的標準。

      (11)、受理涉及人力資源和社會保障的信訪事項,會同有關部門協調處理有關人力資源和社會保障方面的重大信訪事件和突發事件。

      (12)、結合部門職責,做好軍民融合、扶貧開發等相關工作;加大科技投入,提高科技創新能力,為推進創新驅動發展提供保障;負責本部門、本行業領域的安全生產和消防安全工作;按規定做好大數據發展應用和政務數據資源管理相關工作,依法促進部門政務數據資源規范管理、共享和開放。

      (13)、完成市委、市政府、省人力資源和社會保障廳交辦的工作任務。

        辦公電話:33281591

        投訴電話:33281591

        傳真號碼:33282291

        辦公時間:周一至周五上午8:00-12:00,下午14:30-18:00。

        辦公地址:市東路加油站對面社保大樓。

        郵    編:561000

        網    址:http://www.wfmeirong.com/

        郵    箱:assrsj@163.com

        2、領導班子成員情況:

      袁化龍:黨組書記、局長  主持市人社局全面工作。

          胡世培:黨組副書記、副局長

      協助袁化龍同志分管脫貧攻堅工作;負責省人社廳下派安順市就業扶貧工作隊工作,負責市局對上聯絡及爭取支持工作;協助聯系就業局扶貧工作;履行黨風廉政建設“一崗雙責”;

            吳強:黨組成員、副局長

      協助袁化龍同志分管紀檢監察、財務、信訪維穩、招商引資、組織人事、機關黨建和老干工作;履行黨風廉政建設“一崗雙責”;分管辦公室(主體責任辦公室)、基金監督科、工資福利科、勞動關系科、勞動監察科、調解仲裁管理科、人事教育科、勞動保障監察支隊、仲裁院、人力資源和社會保障信息中心;

            王軍民:黨組成員、副局長,社保局局長

      協助袁化龍同志分管宣傳思想文化和意識形態、深化改革、安全生產、群團統戰、掃黑除惡和有關創建工作;履行黨風廉政建設“一崗雙責”;分管考核任免獎懲科、就業促進科(農民工工作科)、事業單位管理科、考試中心、就業和創業小額擔保貸款指導中心;主持市社保局全面工作;

            黃繪倫:副縣級領導干部

      履行黨風廉政建設“一崗雙責”;協助袁化龍同志聯系綜合法規科、錄用調配科、職稱科、職業能力建設科、工傷保險科、養老失業保險科、市直企業托管人員服務中心、勞動能力鑒定中心、人才交流中心;

            管建光:掛職副縣級干部

      協助袁化龍同志牽頭負責涉及青島安順對口幫扶有關事項;參加涉及對口幫扶的會議、調研;參與研究東西部扶貧協作和脫貧攻堅重要事項;履行黨風廉政建設“一崗雙責”。

        3、本部門下設機構:

       ?。?)辦公室,辦公電話:33281591,傳真:33282291。

       ?。?)綜合法規科(行政審批服務科),辦公電話:33606419,傳真:33606419。

       ?。?)錄用調配科,辦公電話:33282485,傳真:33282485。

       ?。?)考核任免獎懲科,辦公電話:33282366,傳真:33282366。

       ?。?)職稱科,辦公電話:33281870,傳真:33281870。

       ?。?)就業促進科(農民工工作科),辦公電話:33526374,傳真:33526374。

       ?。?)工資福利科,辦公電話:33281874,傳真:33281874。

       ?。?)職業能力建設科,辦公電話:33281035,傳真:33281519。

       ?。?)勞動關系科,辦公電話:33604429,傳真:33604429。

       ?。?0)勞動監察科,辦公電話:33453710,傳真:33453710。

       ?。?1)事業單位管理科,辦公電話:33281804,傳真:33281804。

       ?。?2)養老失業保險科,辦公電話:33281843,傳真:33281843。 

       ?。?3)工傷保險科,辦公電話:33281396,傳真:33281396。

       ?。?4)基金監督科,辦公電話:33527149,傳真:33527149。

       ?。?5)調解仲裁管理科,辦公電話:33283194,傳真:33283194。

       ?。?6)人事教育科,辦公電話:33282632,傳真:33282632。

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        1.主動公開的政府信息范圍主要包括:(1)涉及公民、法人或者其他組織切身利益的;(2)需要社會公眾廣泛知曉或參與的;(3)反映本行政機關機構設置、職能、辦事程序等情況的;(4)其他依照法律、法規和國家有關規定應當主動公開的。重點公開下列政府信息:(1)行政法規、規章和規范性文件;(2)人力資源和社會保障發展規劃、專項規劃及社會保障、促進就業、人事人才、城鄉建設等方面的政策、措施及其實施情況;(3)人力資源和社會保障統計信息;(4)財政預算、決算報告;(5)行政事業性收費的項目、依據、標準;(6)政府集中采購項目的目錄、標準及實施情況;(7)行政許可的事項、依據、條件、數量、程序、期限以及申請行政許可需要提交的全部材料目錄及辦理情況。 

        2.主動公開的政府信息,通過政府公報、政府網站、新聞發布會以及報刊、廣播、電視等便于公眾知曉的方式公開。

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        除主動公開的政府信息外,公民、法人或者其他組織還可以根據自身生產、生活、科研等特殊需要,向本行政機關申請獲取相關政府信息。

        二、政府信息公開工作機構

        本機關政府信息公開工作機構為:安順市人力資源和社會保障局

        辦公地址:市東路加油站對面社保大樓。郵政編碼:561000

        辦公時間:8:00-12:00 14:30-18:00(工作日)

        聯系電話:33281591      傳    真:33282291

        電子信箱:assrsj@163.com

        本機關政府信息公開申請受理機構為: 

           局辦公室:                            

        辦公地址:市社保大樓404室   郵政編碼:561000

        辦公時間:8:00-12:00 14:30-18:00(工作日)

        聯系電話:33281591      傳    真:33282291

        電子信箱:assrsj@163.com

        三、監督與投訴

        公民、法人或其他組織認為本機關未依法履行政府信息公開義務的,可以向本機關投訴舉報。投訴電話:33281591,傳真號碼:33282291,通訊地址:市人社局紀檢組,郵政編碼:561000。

        公民、法人或者其他組織認為行政機關在政府信息公開工作中的具體行政行為侵犯其合法權益的,公民、法人和其他組織可以依法申請行政復議或提起行政訴訟。

        四、其他

        公民、法人或者其他組織認為本機關提供的與其自身相關的政府信息記錄不準確的,可以向本機關提出更正申請,并提供證據材料。本機關將根據申請作出相應處理,并告知申請人。




        安順市人力資源和社會保障局

        2018年11月21日


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