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      省人社廳到安順調研指導就業工作



      發布時間:2021-04-16 03:44:52 字體:[ ] 視力保護色:

      4月15日,省人力資源社會保障廳黨組成員、副廳長徐海濤一行赴我市調研靈活就業、職業能力建設等工作。市人民政府副市長楊平同志陪同調研。

      在西秀區,調研組先后深入舊州鎮邢江村黔安行培訓學校和高坡村小黃姜種植基地進行調研。在黔安行培訓學校,徐海濤同志與正在培訓的學員親切交流,并認真了解他們的學習培訓情況,同時認真調研了該校的教學情況,特別是培訓后推薦就業的情況。據悉,黔安行培訓學校自2020年5月創辦以來,始終堅持“以就業為導向、以能力為根本、以服務為宗旨”的辦學理念,不斷健全培訓管理制度,努力提升培訓質量促就業。截至目前已開展特種作業培訓和廚師培訓共12期,學員3000余人,培訓合格率和就業率均達90%以上。在小黃姜種植基地,徐海濤同志實地了解了該基地的運營情況,特別是吸納勞動力靈活就業情況。并走進田間地頭,與正在勞作的群眾進行深入交流,詳細詢問她們的務工收入等情況。據悉,該種植基地通過“公司+合作社+農戶”的組織方式,積極發展產業帶動就業,以市場為導向,農戶自愿參與的方式種植黃姜200余畝,就近就地帶動村民群眾務工54人,現已發放工資4萬余元。

      在安順,調研組聽取了人社部門關于靈活就業、高校畢業生以及職業能力建設等相關工作情況匯報。徐海濤同志對安順市近年來就業工作取得的成績予以充分肯定,并對下一步工作提出了要求。他強調,一要著力提升培訓質量。要以即將舉辦的全省第一屆職業技能大賽為契機,進一步高質量開展職業技能培訓,著力培養更多技能人才,努力提升勞動者技能素質,切實幫助他們實現更高質量就業。二要多措促進重點群體就業。要針對不同勞動力群體特點,分類精準提供幫扶,重點幫助高校畢業生、脫貧勞動力、易地搬遷勞動力等群體實現更加充分和更高質量的就業。三要強化公共就業服務供給。要充分運用互聯網、大數據等手段,提升就業信息化水平,打造更為高效、便民的公共就業服務體系。同時,針對安順就業工作中存在的問題和困難,徐海濤同志表示,將在下步工作中切實加以解決,努力幫助黔中開好“十四五”就業發展新局。


      來源:安順市就業局 


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